Banco de Bogotá Vacantes para Bachilleres auxiliares Técnicos y Profesionales

En el banco de bogotá se destaca en la industria financiera por entrenar y desarrollar las competencias de nuestros colaboradores. Es motivo de orgullo institucional que la mayoría de las posiciones generadas sean cubiertas por talento interno.

Igualmente declaran compromiso con la diversidad y por ello en igualdad de condiciones buscamos hombres o mujeres, independientemente de su credo religioso, orientación sexual o raza.

Dentro de su portafolio de Servicios el Banco Ofrece:

 

Banco de Bogotá Vacantes para Bachilleres auxiliares Técnicos y Profesionales

Te compartimos los perfiles establecidos por el Banco, para que conozcas quienes pueden aplicar a los diferentes procesos de selección.

Cargos de nivel auxiliar
  • Bachilleres, mayores de edad.
  • Preferiblemente que estén adelantando carreras técnicas, tecnológicas o profesionales afines a la actividad bancaria.
  • Aspirantes sin experiencia bancaria prolongada.
  • Candidatos con motivaciones claras, disposición para aprender, buena presentación personal, actitud de servicio y valores morales y sociales arraigados.
Ofertas permanentes a nivel nacional de cargos auxiliares:
  • Auxiliares operativos de Dirección General.
  • Cajeros.
  • Auxiliares operativos y comerciales de Libranzas.
  • Técnicos en asesoría comercial y operaciones de entidades financieras: Nuestro Banco en convenio con el SENA ofrece un programa permanente de capacitación presencial con prácticas en nuestras oficinas Bancarias, para ocupar posiciones comerciales y operativas.
Cargos de nivel ejecutivo
  • Profesionales preferiblemente en: Administración de empresas, Ingeniería industrial, Economía, Finanzas, Ingeniería de sistemas y Mercadeo.
  • Profesionales de buen impacto y presentación personal, con motivaciones claras, actitud de servicio, valores morales y sociales arraigados y que demuestren habilidad en la toma de decisiones.
  • Candidatos que puedan acreditar a través de una prueba técnica, conocimientos específicos para áreas como vicepresidencia de Crédito, Financiera o Internacional y Tesorería.
Ofertas permanentes a nivel nacional de cargos ejecutivos
  • Analistas para nuestras diferentes áreas: financiera, administrativa, jurídica, contraloría, sistemas y operaciones, crédito, internacional, mercadeo, comercial y segmentos PYME, personas, empresas, corporativo y oficial.
  • Programa de Administración Bancaria para gerentes de Oficina (PAB): nuestro Banco ofrece un programa permanente de capacitación presencial con prácticas en nuestras oficinas Bancarias para los futuros gerentes de Oficina.

Postulate a esta convocatoria Aquí

One Response

  1. A WordPress Commenter abril 10, 2018 Reply

Leave a Reply